小白理财企业年金交满多少年才能领取
大多数情况是交满15年并且达到法定退休年龄才能够领取。
根据《社保法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。社保交满15年后可以不再交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休。
个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。
企业年金指已参加企业职工基本养老保险的单位及其职工，为更好保障职工退休后的生活而建立的补充养老保险制度。企业年金的购买是根据自愿平等协商原则，单位及其职工通过集体协商确定建立企业年金并制定企业年金方案。
企业年金与养老金的区别
1、定义不同
养老保险全称社会基本养老保险，是根据一定法规，劳动者在达到法定的解除劳动义务的年龄界限之后，可以领取一定的养老金；有的劳动者因为年老丧失劳动能力或者病退等提前退出劳动岗位，也可以领取养老金。
企业年金是一种补充性养老金制度，是自主建立的补充养老保险制度。我国一共有三大养老体系，除了企业年金是第二大体系，第三大养老体系是商业养老保险。
2、领取不同
养老保险的领取形式主要分为个人账户和基础账户两部分，退休之后我们可以拿到的月养老金＝月个人账户养老金＋月基础账户养老金。
其中，月个人账户养老金＝账户累计储存额（含利息）÷计发月数。月基础账户养老金＝当地上年度在岗职工月平均工资x（1＋本人平均缴费工资指数）÷2x缴费年限x1％。
养老金的领取需要达到退休年龄，如果没有达到退休年龄，是无法领取养老金的。当然了提前退休的可以提前领取养老金，如果是出国的也可以提前领取个人部分的账户金额，如果是去世了，自己的账户部分可以由继承人来继承。
企业年金交满多少年才能领取？企业年金领取时间与退休时间是一样的，在退休时可以一次性或是定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人帐户中提前提取资金。
1、如果员工因为意外事故导致残疾或者失去劳动能力，企业年金会发20年，从确定员工伤痛疾病的当天开始计算；
2、当员工的岁数满足六十周岁，每多一岁，年金发放的时间就会减少一年；
3、当员工的岁数大于75周岁，企业年金会发放五年。