保险公司团险部怎么样

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职位福利

五险一金 绩效奖金 带薪年假 节日礼物 定期体检 发展空间大 餐费补贴 通讯津贴

1、组织实施团险业务的日常类相销售类工作，制定分公司团险业务的具体工作计划及发展思路；

2、开拓和维护各类团险业务渠道，根据业务发展需要，制定不同渠道的业务发展策略；

3、依照基本法建立和培育销售团队,开发新客户，维护老客户，达成业绩目标；

4、组织实施各类销售推动和业务支持的具体事务，提供优质的业务支持体系；

5、管理分公司的团险业务相关的费用，保证业务费用的合理使用；

6、组织实施分公司的业务培训体系，提供多样化的培训内容；

7、组织实施监管及合规、风险、审计的相关要求，确保业务管理工作合法合规。

任职要求：

1、本科及以上学历，经济、金融或教育相关专业优先，学历可支持学信网认证 ；

2、8年以上保险公司工作经验，5年以上团险工作经验，5年以上管理经验；

3、掌握保险特别是团险专业知识，熟悉保险公司运作流程；

4、具备良好的沟通协调能力和优秀的管理能力。保险公司团险部省公司待遇保险公司团险部省公司待遇是一般提供较高的工资、住房补贴、年终奖和其他补贴。根据查询相关资料信息，在一些大型保险公司，团险部省公司可能还提供便利的社会保障和医疗保障。如抗癌医疗补助、外派补贴、住房补贴和出国考察补贴等。人寿保险团险部怎样

楼上的回答大概是靠谱的。但是具体也要看各家公司的情况。有的公司团险部的客户经理一年都十几万的，很爽的。都开着好车上班的。（千真万确）

如果是团险部经理那就更不得了了。

要看每家公司的整体业务情况如何，有的好点，有的可能会差点。

新疆的业务开展应该起步相对与其他中国人寿分公司相对较晚点。

发展空间还是很大的。

扩展阅读：

公司团险好不好好。1、不用员工缴纳费用。公司团险是指以一种保险单为多个被保险人提供保护的保险，价格便宜，公司团险是不用员工缴纳费用的，是由公司承担的。2、保险范围全面。公司团险的保险范围全面，包含意外险、重疾险、医疗险和寿险等等。