五险是指哪五种保险
五险指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险是由工作单位与个人一起承担交纳的,即养老保险工作单位交纳16%,个人交纳8%;医疗保险工作单位交纳6%,个人2交纳%;失业保险工作单位交纳2%,个人交纳1%;生育保险1%全都由工作单位交纳;工伤保险0.8%也是全部由工作单位交纳。
社保归属于强制性的保险。所谓的强制性指的是我国通过立法强制性执行,劳动人民个人和所属单位都必须按照法律的要求参与。社保的交费标准和待遇项目、保险金的计付标准等,均由我国或地方政府的法律、法规统一性要求。劳动人民个人身为被保险人一方,针对是不是参与社保、参与的项目和待遇标准等,均没有权利随意选择和更改。仅有强制性投保,才可以保证社会保险基金有稳定的由来。而商业险的投保是自行选择的,它遵循的谁投保,谁受保;不投保、不受保的原则。其险种的设计、保费的交纳、保险期的长短、保险责任的大小、权利义务的关系等均按保险合同的要求执行。如果合同的履行结束,保险责任即自动消除。