三五险最终工资为3115元。具体计算流程如下:
如果以3500元为社会保障和公积金基养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%,女工生育8%,女工生育2%,工伤11%,个人缴纳的社会保障3500元 × 11%=385元,扣除应付的工资为3500-385元=3115元。
五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
五险金额与前一年当地平均工资有关。工资越高,支付金额越高。
五险的支付由公司和员工共同承担。个人支付将直接从工资中扣除。这是大多数公司会选择的最有效的扣除方式。
在达到法定退休年龄并缴纳15年保险费后,参加基本养老保险的个人将按月领取基本养老金。
达到法定退休年龄,累计缴费达到国家规定年限的,退休后不缴纳基本医疗保险费,基本医疗保险待遇按国家规定享受。