如何计算五险一金基数？如何计算五险一金的缴费基数？

如何计算五险一金基数？如何计算五险一金的缴费基数？

五险一金的缴纳与所在地区的规定有关，基数以个人工资总额为基数。具体缴费比例必须向当地劳动部门询问。支付比例如下:

1.养老保险缴费比例:单位缴费20%，个人缴费8%(从个人工资中扣除)；

2.医疗保险缴费比例:工作单位缴费10%，个人工资2%加3人民币；

3.失业保险缴费比例:工作单位需缴纳1%，个人从工资中扣除0.2%的比例；

4.工伤保险缴费比例:单位缴费0.3%；

5.生育保险缴费比例:单位缴费0.8%。

6.住房公积金缴费比例:单位和员工各缴费12%。

以上是如何计算五险一金基数的相关内容。

什么是五险一金？

五险一金包括五险一住房基金包括五种保险和一种公积金。包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。五种社会保险和一种住房基金是员工的基本保障，对未来的事故有很好的预防作用。这是一般公司的福利，大多数员工都有五种社会保险和一种住房基金。本文主要写了如何计算五种社会保险和一种住房基金基数的相关知识点，仅供参考。